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Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

A Gupy é uma empresa de tecnologia que une um grupo de pessoas apaixonadas em gerar inovação. Somos movidos por grandes desafios e precisamos de pessoas que amem tecnologia, aprendizado constante, e que tenham muita gana para nos ajudarem a transformar a Gupy na melhor e maior empresa de Recrutamento Tech do Brasil.

 

Atualmente temos um índice de desemprego muito alto no Brasil, que se agravou com a Pandemia da Covid-19, e uma guerra por talentos a todo vapor. Por isso, nosso propósito é oferecer contratações mais ágeis, justas e encantadoras para os nossos clientes e candidatos.

 

Estamos crescendo muito rápido e criando a cada dia um produto ainda mais poderoso. O segredo disso? As pessoas incríveis que fazem parte dessa construção contínua. E queremos que você nos ajude neste crescimento, tanto da Gupy quanto de nossos gupiers que, junto com você, irão mudar a realidade da empregabilidade do Brasil!

 

Desafiador né? Mas para sermos a mudança, temos que nos desafiar constantemente! Então, se você quer fazer parte dessa história e pertencer a um dos times de Gente e Gestão mais referência de nosso país...

 

Se inscreva, e embarque nessa jornada com a gente! 🚀💙

Responsabilidades e atribuições

Como analista de treinamento e desenvolvimento você vai ser responsável por 😉

  • Realizar o diagnóstico de necessidades de treinamento e desenvolvimento e definição de estratégias de ponta a ponta, juntamente com nosso time de Business Partners e líderes Gupy;
  • Desenhar, aplicar e gerir os projetos de aprendizagem e treinamentos aderentes às necessidades de nossos gupiers e das áreas da Gupy;
  • Ser a pessoa responsável pelo sucesso de nossas Academias de Treinamento das áreas da Gupy (trilhas de treinamentos desenhados para cada área);
  • Criar e acompanhar seus indicadores de Treinamento e Desenvolvimento, utilizando estes dados e métricas para mensurar nossos processos e academias de treinamentos internas, e claro, tomar decisões em cima dessas informações;

Requisitos e qualificações

Como requisitos básicos, você deve ter 🏁:

 

  •  Experiência solida com Treinamento e Desenvolvimento, como E-learning, Microlearning, Mentoring, entre outras metodologias de aprendizagem;
  • Ter fome de conhecimento e ser uma pessoa curiosa, com foco em aprendizado contínuo sobre inovações em sua frente de atuação para termos a jornada de aprendizagem mais encantador e ágil do mercado. Queremos pessoas que queiram Ser Referência!
  • Criatividade para fazer treinamentos e jornadas de aprendizagem incríveis, com os recursos disponíveis e muita eficiência; Somos uma scale up em crescimento, assim, é muito importante sempre Fazer Mais com Menos;
  • Resiliência para estar em um ambiente que muda constantemente e muita Garra para Fazer Dar Certo, abraçando essas mudanças de forma positiva.
  • Ter uma boa visão analítica para podermos correlacionar a frente de T&D com a jornada da/o Gupier;
  • Conhecimento em produção de conteúdo e apresentações;

Você se destaca, se tiver:

 

  • Conhecimento e vivência em startups e scales ups em alto crescimento;
  • Conhecimento das competências do futuro do trabalho para juntos tornarmos os gupiers ainda mais competitivos;

Informações adicionais

Oferecemos uma lista completa de benefícios, incluindo:

 

  •  Plano médico e franquia odontológica: Amil :hospital::male-doctor::skin-tone-5:
  • Vale refeição: 25 reais por dia útil no Cartão Caju de Benefícios Flexíveis :green_salad::shallow_pan_of_food::hamburger::pizza:
  • Um clube inteiro de descontos para viagens, lazer, restaurantes e até mesmo aquela pós graduação tão sonhada! :airplane_departure::school_satchel:
  • Gympass: :muscle::skin-tone-4::woman-cartwheeling::weight_lifter::skin-tone-2:
  • Zenklub: acesso de terapia e até coaching por R$20 a sessão :woman_in_lotus_position::skin-tone-3:
  • Oferecemos o Seguro de Vida em Grupo da Porto Seguro, seguro é válido para CLT e estagiário :slightly_smiling_face:
  • Benefício Home Office  :female-technologist::skin-tone-2::male-technologist::skin-tone-3:
  • Para os gupiers entrando em uma nova jornada pessoal, temos Licença Maternidade de 6 meses, Licença Paternidade de 2 meses e Licença Casamento de 5 dias. :pregnant_woman::skin-tone-4::woman-woman-girl-boy:
  • Cultura de feedback e desenvolvimento, com acompanhamento quinzenal com sua liderança. 👥
  • Trabalhar em um Great Place to Work© - uma das melhores empresas para se trabalhar nos rankings de São Paulo, setor de Tecnologia, Brasil e LATAM ✅

 

Além disso tudo, incluímos também alguns benefícios com o olhar Gupy:

 

  • Trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time referência no mercado;
  • Participar deste time incrível, de uma cultura forte.
  • Trabalhar em uma startup que preza pelo trabalho em equipe, diversidade e acredita que a diferença é um dos maiores fermentos para nosso crescimento;
  • Criar um produto que brilha os olhos de clientes e usuários;
  • Aprender e crescer na jornada, sempre se divertindo e sendo quem você é!

Quão incrível seria ter um mundo com gente realizada em suas jornadas profissionais?

É essa a nossa missão! 💙


Há 8 anos fazemos acontecer esse sonho que nasceu da vontade de construir um mercado de trabalho melhor e produtos inovadores, que impactam não só a rotina dos RHs, mas também a experiência das pessoas candidatas! 🤩


Premiados como a Melhor empresa para se trabalhar 🏆 (GPTW) há quatro anos consecutivos, já fomos residentes no Google Campus, acelerados pela Wayra, investidos pela Yellow Ventures, Canary, Maya Capital, Valor e Oria. Somos apoiados pela Endeavor — e inclusive ganhamos o Prêmio de destaque em Diversidade e Inclusão por dois anos seguidos! Demais, né?


Em 2022, recebemos um aporte de R$500 milhões liderado pelos fundos SoftBank e Riverwood. 🤑 O maior aporte para uma plataforma de RH na América Latina e o maior investimento em uma startup brasileira fundada por mulheres!


Hoje temos 4 grandes produtos, venha conhecer: Recrutamento & Seleção, Admissão, Educação Corporativa e Clima e Engajamento.


Hoje já somos um time de mais de 600 pessoas, espalhadas por 23 estados do Brasil! Atuamos em um modelo de trabalho híbrido, isso significa que temos o nosso escritório em São Paulo: o GupyHub. Confira o link com localização e algumas fotos apresentando o nosso espaço presencial. 🤩


Ao se cadastrar em processos seletivos para trabalhar aqui na Gupy, você declara que aceita e está de acordo com nossa Política de Privacidade na Gestão de Pessoas.


Leia nosso Manifesto de Diversidade e conheça também nosso compromisso com a Diversidade e Inclusão dentro da Gupy e no mercado.


Com muito orgulho, podemos dizer que somos a HRTech que mais cresce no Brasil, e estamos só começando!

#Vempragupy 🚀


Quer encontrar vagas no nosso time de Tecnologia? 💻 Acesse: tech-career.gupy.io



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