Especialista de Remuneração

Estamos construindo uma história incrível e precisamos de ajuda!

Os RHs precisam e merecem um atendimento de alto padrão, consultivo, com tecnologia de ponta e especializado para tornar seus processos de Recrutamento e Seleção mais eficientes e justos. Muitas empresas precisam de nós nesse processo e a Gupy está aumentando o time para ajudar ainda mais na nossa missão de termos Contratações mais Ágeis, Justas e Encantadoras!

Estamos crescendo muito rápido e criando a cada dia um produto ainda mais poderoso. O segredo disso? As pessoas incríveis que fazem parte conosco dessa construção contínua!

Então, quer saber um pouco mais sobre nossos valores, rituais do dia a dia, modelo de trabalho de nossos gupiers, desafios e ainda ter a oportunidade de fazer parte dessa história?

Se candidata inscreva, e embarque nessa jornada com a gente! 🚀💙

• Criação e revisão de planos de incentivos de longo prazo.
• Transitar aprovações de novos incentivos e políticas com C-Level. 
• Conduzir alinhamentos transversais entre as diretorias, consultorias e escritórios de advocacia envolvidos em novas iniciativas.
• Apoiar o time de Gente e Gestão e a liderança na aplicação da política e diretrizes de remuneração, propondo soluções e alternativas para problemas complexos de uma start-up que dobra de tamanho a cada ano.
• Monitorar as regras de equidade dentro da Gupy, assegurando que a estratégia esteja sendo aplicada aos processos de promoção e mérito da forma correta, com peso e tempo adequados.
• Atuar como agente de controle e mudança dos processos de remuneração variável, orientando, monitorando e controlando os outputs do pagamento por performance.
•  Acompanhar tendências de mercado, conduzindo pesquisas salariais internas e de mercado.

• Experiência sólida na área de remuneração.
• Conhecimento sobre metodologias de avaliação de cargos, esquemas de incentivos de longo e curto prazo

Oferecemos uma lista completa de benefícios, incluindo:

• Flexibilidade nos seus horários (sim, mesmo no Home Office);
• Vale Refeição no cartão Caju;
• Plano médico totalmente custeado pela Gupy para você e dependentes;
• Plano odontológico;
• Auxílio Home Office;
• Focamos em apoiar a saúde mental através de nossos benefícios com o Zenklub;
• Focamos em apoiar a saúde física através de nossos benefícios com a Gympass;
• Licença Maternidade de 6 meses;
• Licença Paternidade de 2 meses;
• Licença Casamento de 5 dias;
• Oportunidade de sociedade;
• Gupy Coin: uma moeda virtual usada para reconhecimento entre Gupiers. No final do ciclo, que é mensal, você consegue resgatar prêmios com suas coins como vouchers (Vale Netflix, Spotify, Gamer, entre outros) no seu Cartão Caju;
• Grupos de afinidades: Girlpiers (Grupo das mulheres da Gupy), Gupretos (Grupo das pessoas pretas da Gupy), Devas (Grupo das mulheres da área de engenharia) e LGBTQIAP+ (Grupo das pessoas da comunidade LGBTQIAP+) 
• Dayoff para aniversários.

Além disso tudo, incluímos também alguns benefícios com o olhar Gupy:

• Trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time referência no mercado;
• Participar deste time incrível, de uma cultura forte.
• Trabalhar em uma startup que preza pelo trabalho em equipe, diversidade e acredita que a diferença é um dos maiores fermentos para nosso crescimento;
• Criar um produto que brilha os olhos de clientes e usuários;
• Aprender e crescer na jornada, sempre se divertindo e sendo quem você é!

É essa a nossa missão! 💙

Há 8 anos fazemos acontecer esse sonho que nasceu da vontade de construir um mercado de trabalho melhor e produtos inovadores, que impactam não só a rotina dos RHs, mas também a experiência das pessoas candidatas! 🤩

Premiados como a Melhor empresa para se trabalhar 🏆 (GPTW) há quatro anos consecutivos, já fomos residentes no Google Campus, acelerados pela Wayra, investidos pela Yellow Ventures, Canary, Maya Capital, Valor e Oria. Somos apoiados pela Endeavor — e inclusive ganhamos o Prêmio de destaque em Diversidade e Inclusão por dois anos seguidos! Demais, né?

Em 2022, recebemos um aporte de R$500 milhões liderado pelos fundos SoftBank e Riverwood. 🤑 O maior aporte para uma plataforma de RH na América Latina e o maior investimento em uma startup brasileira fundada por mulheres!

Hoje temos 4 grandes produtos, venha conhecer: Recrutamento & Seleção, Admissão, Educação Corporativa e Clima e Engajamento.

Hoje já somos um time de mais de 600 pessoas, espalhadas por 23 estados do Brasil! Atuamos em um modelo de trabalho híbrido, isso significa que temos o nosso escritório em São Paulo: o GupyHub. Confira o link com localização e algumas fotos apresentando o nosso espaço presencial. 🤩

Ao se cadastrar em processos seletivos para trabalhar aqui na Gupy, você declara que aceita e está de acordo com nossa Política de Privacidade na Gestão de Pessoas.

Leia nosso Manifesto de Diversidade e conheça também nosso compromisso com a Diversidade e Inclusão dentro da Gupy e no mercado.

Com muito orgulho, podemos dizer que somos a HRTech que mais cresce no Brasil, e estamos só começando!

#Vempragupy 🚀

Quer encontrar vagas no nosso time de Tecnologia? 💻 Acesse: tech-career.gupy.io