Growth Hacker

A Gupy é uma empresa de tecnologia para o mercado de Recursos Humanos! Somos movidos por grandes desafios e precisamos de pessoas que amem propósito, tecnologia, aprendizado constante, e que tenham muita gana para nos ajudar a transformar a Gupy na melhor e maior empresa de Tecnologia em Recursos Humanos do Brasil.

Atualmente temos um índice de desemprego muito alto no Brasil e uma guerra por talentos a todo vapor. Por isso, nosso propósito é oferecer contratações mais ágeis, justas e encantadoras para os nossos clientes e candidatos.

Estamos crescendo muito rápido e criando a cada dia um produto ainda mais poderoso. O segredo disso? As pessoas incríveis que fazem parte conosco dessa construção contínua.

Então, quer saber um pouco mais sobre nossos valores, rituais do dia a dia, modelo de trabalho de nossos gupiers, desafios e ainda ter a oportunidade de fazer parte dessa história?

Se inscreva, e embarque nessa jornada com a gente! 🚀💙

Como Growth Hacker, você atuará dentro do time de Geração de Demanda e será responsável por escalar as nossas estratégias de aquisição e conversão!

Como Growth Hacker do time de Geração de Demanda, você focará em:

• Identificar, reunir e liderar novos esforços que impactem todas as etapas do nosso funil, constantemente otimizando os nossos canais em parceria com outros especialistas (mídia paga, e-mail, redes sociais, blog, sites, etc) a fim de acelerar nossa aquisição de novos clientes;
• Liderar iniciativas de experimentação e desenvolvimento, gerenciando, de ponta a ponta, do planejamento à documentação, processos importantes do time;
• Participar ativamente de iniciativas de todos os times de Marketing que possam ter impacto nos nossos principais resultados de growth;
• Trabalhar lado a lado aos os especialistas para criação e acompanhamento de roadmaps para otimização dos nossos canais, usando técnicas de SEO, CRO, modelagem e realização de experimentos e desenvolvimento;
• Ser referência em acompanhamento dos nossos resultados em todas as etapas do funil de vendas a fim de identificar proativamente as oportunidades certas para otimização,
• Liderar comunicações e rotinas para reviews e follow ups sobre insights que possam melhorar os nossos indicadores,
• Monitorar e trazer novas tendências do mercado sobre CRO, UX/UI e marketing digital de forma geral.

Como requisito básico, você deve ter:

• Experiência com papéis semelhantes, como growth e operações ;
• Forte capacidade para solução de problemas e um mindset data-driven voltado para a  tomada de decisões;
• Domínio de técnicas de gestão de projetos e trabalho com equipes ágeis;
• Conhecimento de SEO, CRO,  HTML, CSS e JavaScript;

Você se destaca se tiver:

• Experiência em empresas SaaS e/ou em mercados B2B, trabalhando com geração de leads e oportunidades para vendas;
• Experiência trabalhando com Hubspot.

Oferecemos uma lista completa de benefícios, incluindo:

• Plano de crescimento real com etapas de aprendizado e muita troca;
• Plano odontológico e médico;
• Vale refeição;
• Subsidiamos uma parceria com o Zenklub, uma plataforma de psicólogos e coaches online, para focarmos 100% no bem estar e saúde mental de cada Gupier aqui dentro! 
• Subsidiamos também uma parceria com o Gympass para utilização de diversas academias e modalidades esportivas de acordo com o plano assinado!
• Um clube inteiro de descontos para viagens, lazer, restaurantes e até mesmo aquela pós-graduação tão sonhada! 
• Auxílio escritório remoto - Estamos aqui para te apoiar nessa adaptação ao trabalho remoto!
• No dress code - o importante é você se sentir bem e ser quem é!
• Cultura de feedback e desenvolvimento, com acompanhamento quinzenal com seu líder
• Trabalhar em um Great Place to Work© - uma das melhores empresas para se trabalhar nos rankings de São Paulo, setor de Tecnologia, Brasil e LATAM;

Além disso tudo, incluímos também alguns benefícios diferentes e únicos:

• Trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time referência no mercado;
• Trabalhar em uma startup que preza pelo trabalho em equipe, diversidade e acredita que a diferença é um dos maiores fermentos para nosso crescimento;
• Ter contato com mentores internacionais, especialistas na sua área;
• Criar um produto que brilha os olhos de clientes e usuários;
• Aprender e crescer na jornada, sempre se divertindo;

É essa a nossa missão! 💙

Há 8 anos fazemos acontecer esse sonho que nasceu da vontade de construir um mercado de trabalho melhor e produtos inovadores, que impactam não só a rotina dos RHs, mas também a experiência das pessoas candidatas! 🤩

Premiados como a Melhor empresa para se trabalhar 🏆 (GPTW) há quatro anos consecutivos, já fomos residentes no Google Campus, acelerados pela Wayra, investidos pela Yellow Ventures, Canary, Maya Capital, Valor e Oria. Somos apoiados pela Endeavor — e inclusive ganhamos o Prêmio de destaque em Diversidade e Inclusão por dois anos seguidos! Demais, né?

Em 2022, recebemos um aporte de R$500 milhões liderado pelos fundos SoftBank e Riverwood. 🤑 O maior aporte para uma plataforma de RH na América Latina e o maior investimento em uma startup brasileira fundada por mulheres!

Hoje temos 4 grandes produtos, venha conhecer: Recrutamento & Seleção, Admissão, Educação Corporativa e Clima e Engajamento.

Hoje já somos um time de mais de 600 pessoas, espalhadas por 23 estados do Brasil! Atuamos em um modelo de trabalho híbrido, isso significa que temos o nosso escritório em São Paulo: o GupyHub. Confira o link com localização e algumas fotos apresentando o nosso espaço presencial. 🤩

Ao se cadastrar em processos seletivos para trabalhar aqui na Gupy, você declara que aceita e está de acordo com nossa Política de Privacidade na Gestão de Pessoas.

Leia nosso Manifesto de Diversidade e conheça também nosso compromisso com a Diversidade e Inclusão dentro da Gupy e no mercado.

Com muito orgulho, podemos dizer que somos a HRTech que mais cresce no Brasil, e estamos só começando!

#Vempragupy 🚀

Quer encontrar vagas no nosso time de Tecnologia? 💻 Acesse: tech-career.gupy.io